Прокурор разъясняет
О занятости детей в неурочное (каникулярное) время. Несовершеннолетние граждане в возрасте до 18 лет в трудовых правоотношениях приравниваются в правах к совершеннолетним. Это значит, что все основные требования трудового законодательства при поступлении на работу должны соблюдаться. Прежде всего - это заключение трудового договора.
